Urlaubsrechner

Wie viel Urlaub steht mir zu? Vor allem am Anfang des Dienstverhältnisses und bei Teilzeit ist die Antwort nicht ganz offensichtlich. Unser Urlaubsrechner nach österreichischen Regelungen schafft Klarheit. Alle Eingaben bleiben in deinem Browser.

Die Wochentage, an denen du laut Arbeitsvertrag regelmäßig arbeitest (z. B. 3 bei einer 3-Tage-Woche). Die Wochenstunden sind unerheblich.

Der erste Tag deines laufenden Dienstverhältnisses laut Arbeitsvertrag.

Der Tag, für den du deinen Urlaubsanspruch berechnen möchtest. Standard ist heute.

Urlaubstage, die du im laufenden Urlaubsjahr bereits verbraucht hast. Stunden zählen dabei nicht.

Ergebnis (aktuelles Urlaubsjahr)

Gib dein Eintrittsdatum ein, um deinen Urlaubsanspruch zu sehen.

100 % in deinem Browser

Alle Eingaben werden ausschließlich lokal in deinem Browser berechnet. Es werden keine Daten an einen Server gesendet.

Wichtiger Hinweis

Diese Berechnung dient nur der Orientierung und ist keine Rechtsberatung. Es wird der gesetzliche Mindestanspruch von 5 Wochen nach dem Urlaubsgesetz (UrlG) angenommen.

Annahmen dieser Berechnung

  • 5 Wochen Urlaubsanspruch pro Urlaubsjahr (ohne 6. Woche ab dem 26. Dienstjahr).
  • Das Urlaubsjahr beginnt am Eintrittsdatum, nicht am Kalenderjahr.
  • Kein Übertrag aus früheren Urlaubsjahren und keine Verjährung werden berücksichtigt.
  • Keine Aliquotierung bei Beendigung des Dienstverhältnisses (Urlaubsersatzleistung).

Quellen

Stand: 01.09.2026

Wie wird der Urlaubsanspruch in Österreich berechnet?

Nach dem Urlaubsgesetz (UrlG) haben Arbeitnehmer:innen in Österreich Anspruch auf 5 Wochen bezahlten Urlaub pro Urlaubsjahr. Das sind 25 Arbeitstage bei einer 5-Tage-Woche oder 30 Werktage bei einer 6-Tage-Woche.

Bei Teilzeit wird der Anspruch auf die tatsächlichen Arbeitstage pro Woche umgerechnet: Arbeitstage pro Woche mal 5 Wochen. Bei einer 3-Tage-Woche sind das 15 Arbeitstage im Jahr, bei 2 Tagen 10. In Wochen gemessen bleibt der Urlaub mit 5 Wochen gleich.

In den ersten sechs Monaten des ersten Arbeitsjahres entsteht der Urlaubsanspruch anteilig im Verhältnis zur zurückgelegten Dienstzeit. Danach steht der volle Jahresanspruch zu. Das Urlaubsjahr beginnt grundsätzlich am Eintrittsdatum.